韩国今日亚洲-朴亚兰记者=

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首尔市厅

      首尔市8日表示，明年将招募"老人工作岗位及社会活动支援项目"参与者。

      该项目是首尔市和25个自治区与保健福利部共同推进的项目。明年准备了69900个工作岗位，将投入2665亿韩元的预算。

      该项目反映了婴儿潮一代进入老年层的趋势，扩大了2000多个可以利用社会经验和经历的社会服务型工作岗位。 "社会服务型"是每月工作60小时，每月最多可获得71万韩元工资(包括周休津贴)的工作岗位，在照顾、福利设施等方面提供多种专业服务。65周岁以上的老人可以参与，提供8402个工作岗位。

      还增加了满60岁以上的人可以参与的"市场型"工作岗位。市政府解释说，正在持续挖掘咖啡厅运营、小规模工业品、食品制造、地铁快递等多种工作岗位，计划比今年扩大1200个，共创造6049个市场型工作岗位。

      老人照顾老人的老人护理、弱势群体支援、公共设施服务等"公益活动型"满65岁以上的基础年金领取者可以申请。 准备了53249个工作岗位，根据政府预算案和市预算案的结果，可能会增加。 每月活动30小时，领取27万韩元的活动费。

      明年的参与招募从本月5日开始，各自治区将进行2~3周。 即使招募期限结束，也可以申请等待或以后公告追加招募。

      希望参与项目的老人可以在各自治区的老年俱乐部(老人工作岗位支援机关)、老人综合福利馆、综合社会福利馆、大韩老人会分会等老人工作岗位项目执行机关进行咨询和申请。

      市福利政策室长金尚汉(音)表示:"在老年人口比重急速增加的情况下，工作岗位不仅能保全老年收入，还能消除老年人的社会孤立感、维持精神、身体健康、增进公益活动等，对整个社会共同体都有利"，"今后为了所有市民都幸福的高龄社会，将更加努力扩充多种老年人的工作岗位。"